Un millón de puestos vacantes en Canadá, un nuevo récord; Crecimiento del 4.7% en el segundo trimestre de 2

Aspectos destacados del último informe de la Encuesta sobre salarios y vacantes de empleo en Canadá

• Las vacantes de empleo en Canadá alcanzaron el nuevo nivel más alto en el segundo trimestre de 2.
• Ha habido un aumento del 4.7% en las ofertas de empleo respecto al primer trimestre de 1.
• El aumento de puestos de trabajo es un 43.2% mayor que en el segundo trimestre de 2.
• Cerca de 1 millón de puestos vacantes están vacantes en todos los sectores en Canadá.
• El salario medio por hora ofrecido por los empleadores en todos los sectores aumentó un 5.3% con respecto al segundo trimestre de 2.
• Se observó un aumento de las ofertas de empleo en 6 provincias canadienses.

Canadá vuelve a enviar alto y claro el mensaje de que los profesionales calificados de todo el mundo deben hacer todo lo posible para migrar y trabajar en Canadá. Esto se debe a que un informe reciente reveló el mayor número de puestos vacantes en Canadá en el segundo trimestre de 2.

Según el Informe de encuesta sobre puestos vacantes y salarios, en el segundo trimestre de 2, las ofertas de empleo canadienses fueron un 2022% más altas que en el primer trimestre de 4.7. Cerca de 1 millón de puestos vacantes en el país están en juego. Esto significa que la tasa general de puestos vacantes es del 2022%, un máximo histórico.

El cálculo de las vacantes de empleo se realiza encontrando el número de puestos vacantes correspondientes a la demanda total de mano de obra.

¿Qué dicen las estadísticas?

Desde el primer trimestre de 1, la demanda de trabajadores calificados ha ido en aumento y, de hecho, ha superado el crecimiento del empleo asalariado. El resultado fue un aumento récord en el número de puestos vacantes.

Lea también...

Bolsa de empleos en Canadá este año; En junio de 2022 había más de 1 millón de puestos de trabajo vacantes

En cuanto al aumento de los salarios, se observó la siguiente tendencia.

Sector	Tasa de aumento salarial en el segundo trimestre de 2
Representantes de servicio y otros servicios personales y al cliente.	12%
Profesional, técnico y científico.	11.3%
Ocupaciones profesionales en ciencias naturales y aplicadas.	10.6%
Comercio al por mayor	10.6%
Servicios de protección pública de primera línea	9.7%
Comercio al por menor	5.7%
Sanidad y asistencia social	3.6%

Ofertas de empleo en provincias canadienses

En seis provincias de Canadá, ha habido un aumento significativo en las ofertas de empleo entre el primer y segundo trimestre de 6. Aquí están los detalles relacionados:

Estado / Provincia	Tasa de aumento en el segundo trimestre de 2
Ontario	6.6%
Nueva Escocia	6%
British Columbia	5.6%
Manitoba	5.2%
Alberta, Canada	4.4%
Quebec	2.4%

Lea también...

El 80% de los empleadores canadienses buscan una mejor inmigración para cubrir puestos de trabajo en Canadá

Tendencias por sectores laborales

Si comprobamos la tendencia de las ofertas de empleo por sector laboral, se puede encontrar la siguiente información.

Sector laboral	Nº de puestos de trabajo en el segundo trimestre de 2
Sanidad y asistencia social	136,100
Servicios profesionales, científicos y técnicos.	74,600
Servicios de alojamiento y alimentación.	149,600
Elaboración	85,900
Construcción	82,900
Comercio al por menor	112,700

*Conozca su elegibilidad para inmigrar a Canadá a través de Calculadora de puntos de inmigración de Canadá del eje Y.

La línea de fondo

Canadá tiene actualmente una alta tasa de puestos vacantes y una baja tasa de desempleo. Esta combinación presenta una oportunidad de oro para que los trabajadores extranjeros calificados intenten ingresar a empleos en demanda en sus campos de trabajo.

Si estas dispuesto a migrar a Canadá, hable con Y-Axis, el consultor líder en inmigración y carrera profesional en los Emiratos Árabes Unidos.

Si encuentra interesante este blog, también le puede gustar:

Se eliminará el requisito de vacuna para la entrada a Canadá