Trabajar en Canadá: aumento del 4% en los salarios, aumento del empleo

Noticias destacadas

• En abril de 126,000 se registró un aumento de 2022 empleados en el empleo asalariado.
• El aumento del número de asalariados que trabajan en Canadá se observó en la mayoría de las provincias, excepto en Quebec.
• El crecimiento de los empleados en nómina se observó en los sectores de producción de bienes y servicios.
• Los ingresos semanales promedio año tras año aumentaron un 4% en abril de 2022.

*Verifica tu elegibilidad para Canadá a través del Eje Y Calculadora de puntos de inmigración de Canadá.

Otra noticia alentadora vino de Canadá relacionada con las estadísticas de empleados en nómina y en el trabajo en Canadá.

La SEPH (Encuesta de Empleo, Nóminas y Horas) ha puesto de relieve mucha información interesante sobre el panorama del empleo de nómina en Canadá. Según el informe de la agencia, el número de empleados que recibieron pago o beneficios de su empleador aumentó en 126,000. Esto equivale al 0.7%, registrado en abril de 2022.

Si tomamos las provincias de Canadá, podemos observar que todas las provincias canadienses, excepto Quebec, han registrado un cambio significativo en el número de empleados. Aquí están las cifras de las provincias que registraron el mayor aumento en el empleo asalariado:

Provincia / territorio	cambio de numero	Porcentaje
Alberta, Canada	+37,200	+ 1.9%
Ontario	+49,900	+ 0.7%
British Columbia	+16,600	+ 0.7%

Además, en abril de 2022, el número de empleados que trabajaban en Canadá en nómina en todas las provincias canadienses volvió a los niveles de empleo de febrero de 2020 (época previa a la pandemia) o los superó. Entre las provincias que registraron un mayor crecimiento por encima de sus niveles prepandemia se encuentran las siguientes:

Provincia / territorio	cambio de numero	Porcentaje
New Brunswick	+16,900	+ 5.2%
Isla del Príncipe Eduardo	+4,400	+ 6.4%
British Columbia	+87,500	+ 3.7%

Lee mas...

Un aumento en el empleo remunerado de los titulares de visas de trabajo de Canadá genera nuevas esperanzas

Todas las provincias canadienses habían suavizado en abril de 2022 las medidas de salud pública que existían debido a la pandemia de COVID-19. Esto se hizo de manera proporcional a los límites de capacidad. Permitió que la mayoría de las empresas en Canadá llevaran a cabo sus operaciones sin ninguna restricción atribuida a la pandemia de COVID-19.

Tendencias de la industria en Canadá

A continuación se muestran algunos datos sobre el sector productor de servicios que se revelaron sobre los niveles de empleo en abril de 2022:

• El aumento del empleo asalariado fue de 90,300 personas (+0.6%).
• El aumento total desde febrero de 2022 fue de 314,300 (+2.3%).
• Las ganancias registradas en 11 de los 15 subgrupos del sector de producción de servicios fueron impulsadas por:
  • Servicios educativos: +9,700 (0.7%)
  • Servicios de alojamiento y alimentación: +34,500 (+2.9%)

Aquí están las cifras relacionadas con el sector productor de bienes en abril de 2022:

• El aumento del empleo asalariado fue de 18,700 personas (+0.6%).
• Este fue el mayor aumento desde enero de 2022, cuando hubo un aumento de 27,500 (+0.9%).
• Las ganancias registradas en el sector productor de bienes fueron impulsadas por:
  • Manufactura: +4,600 (+0.3%)
  • Construcción: +10,500 (+0.9%)
  • Minería, canteras y extracción de petróleo y gas: +2,300 (+1.1%)

Echemos un vistazo a las tendencias industriales en el empleo nómina en abril de 2022.

Servicios de Alojamiento y Alimentación

• En este sector se registró un aumento de 34,500 (+2.9%).
• El aumento total desde febrero de 2022 fue de 115,700 (+10.4%).
• Las ganancias registradas en este sector en las distintas provincias fueron las siguientes:
  • Quebec: +7,600 (+3.1%)
  • Ontario: +11,700 (+2.7%)
• La nómina de empleados de este sector fue 118,200 (-8.8%) inferior al nivel anterior a la pandemia.

Servicios Educacionales

• En este sector se registró un aumento de 9,700 (+0.7%).
• El empleo asalariado cruzó el nivel en febrero de 2020 por primera vez en 8,000 (+0.6%).
• Las ganancias registradas en este sector en las distintas provincias fueron las siguientes:
  • Nueva Escocia: +900 (+2.1%)
  • Quebec: +3,100 (+0.9%)
  • Alberta: +4,000 (+2.8%)
• El crédito por más de la mitad del aumento mensual se destinó a servicios de escuelas primarias y secundarias. Registraron un aumento de 5,800 (+0.7%).
• Entre las provincias que cruzaron los niveles prepandémicos de empleo asalariado se encuentran
  • Brunswick: +6.3%
  • Nueva Escocia: +6.0 %

Construcción

En este sector se registró un aumento de 10,500 (+0.9%).

• Las ganancias registradas en este sector en las distintas provincias fueron las siguientes:
  • Alberta: +4,900 (+2.8%)
  • Ontario: +2,100 (+0.5%)
  • Columbia Británica: +1,700 (+0.9%)
• Casi todos los subsectores del sector de la construcción cruzaron el nivel de empleo asalariado anterior a la pandemia, siendo la construcción de edificios residenciales la que más lejos llegó con un aumento de 16,900 (+11.5%).

La gran ganancia en los ingresos semanales promedio

Año tras año, hubo un aumento del 4.0% en los ingresos semanales promedio en abril de 2022. Esto fue un poco menor que el aumento año tras año registrado en marzo de 2022 (+4.2%).

Aquí está el aumento año tras año en los ingresos semanales promedio en abril de 2022, registrado en varias provincias canadienses:

Estado / Provincia	Aumento de salarios (en CAD)	Porcentaje de aumento
Nueva Escocia	1,030	+7.8
New Brunswick	1,073	+6.4

Aquí está el aumento interanual de los ingresos semanales promedio en abril de 2022, registrado en varios sectores industriales:

Sector	Aumento de salarios (en CAD)	Porcentaje de aumento
Comercio al por menor	715	+11.7
Servicios profesionales, científicos y técnicos.	1,680	+9.7
Elaboración	1,264	+8.2
Comercio al por mayor	1,417	+7.4

*Conozca su elegibilidad para inmigrar a Canadá a través de Calculadora de puntos de inmigración de Canadá del eje Y.

La tendencia al alza en el panorama de las ofertas de empleo

Había cerca de 1 millón de puestos vacantes por cubrir a principios de abril de 2022. El aumento de los puestos vacantes en todos los sectores industriales aumentó un 2.4% en comparación con marzo de 2022. También fue un 44.4% más que el empleo en abril de 2021.

¿Cuál es la tasa de vacantes de empleo?

Mide el número de puestos de trabajo vacantes en proporción a todos los puestos (ocupados y vacantes).

La tasa de disponibilidad de empleo en abril de 2022 fue del 5.8%. Esto fue un 4.4% más que en abril de 2021.

¡Trabajos vacantes!
La tasa superior de puestos vacantes mes a mes en abril de 2022 en comparación con marzo de 2022 es la siguiente:
Estado / Provincia	Aumento en porcentaje	Nº de vacantes en abril de 2022
Alberta, Canada	20.6	112,900
Ontario	4.3	378,200

Leer más...

Cómo los empleadores anuncian para contratar extranjeros para trabajar en Canadá bajo la LMIA

La tasa de desempleados por puesto vacante de Canadá se redujo de 1.2 en marzo de 2022 a 1.1 en abril de 2022. Esta tasa fue de 2.4 en abril de 2021.

Tasas de vacantes de empleo por sectores industriales en abril de 2022
Sector	Nº de vacantes
Servicios profesionales, científicos y técnicos.	+73,700
Transporte y almacenaje.	+52,000
Finanzas y Seguros	+49,900
Arte, entretenimiento y recreación	+22,200
Bienes raíces y alquiler y arrendamiento	+13,500

Ofertas de empleo por sectores industriales en abril de 2022

Sector	Nº de vacantes
Elaboración	90,400
Servicios de alojamiento y comida	153,000
Sanidad y asistencia social	125,200
Comercio al por menor	97,800

Si estas dispuesto a migrar a Canadá, hable con Y-Axis, el consultor líder en inmigración y carrera profesional en los Emiratos Árabes Unidos.

Si encuentra interesante este blog, también le puede gustar:

¿Cómo funciona el OINP? Así es como Ontario le ayuda a obtener relaciones públicas de Canadá