Aumento salarial del personal del sector público en Nueva Gales del Sur, Australia

Destacados

• La brecha salarial para los sectores públicos obtendría un aumento del 3%, anunció el gobierno de Nueva Gales del Sur.
• El gobierno también sugiere un salario mínimo del 2.5% al ​​3% para los trabajadores del sector privado.
• El gobierno australiano lanzó una política asequible y sensata
• Aumento salarial para profesores, enfermeras y paramédicos en Nueva Gales del Sur

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Anuncio del gobierno de Nueva Gales del Sur

Nueva Gales del Sur anunció el nuevo aumento salarial para los trabajadores del sector público en alrededor del tres por ciento para este año financiero para maestros, enfermeras y paramédicos, llamándolo "una política asequible y sensata."

Muchos empleadores y empresas han acogido con agrado y aplaudido la decisión del estado diciendo: “esto alcanzó el equilibrio perfecto con la oferta de un aumento salarial del 3% a los trabajadores del sector público. Si se toman las medidas adecuadas, este aumento puede llegar al 3.5% el próximo año."

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Daniel Hunter, director ejecutivo de Business NSW

"Se trata de una medida económica y la mayoría de las comunidades empresariales de todos los estados están dispuestas a brindar apoyo. Esta revisión salarial anual puede considerarse como la Comisión de Trabajo Justo, ya que puede alinearse con los otros grupos.. El gobierno debe equilibrar los reclamos autorizados de aumento salarial para los trabajadores públicos para garantizar que los niveles de deuda no fuercen las opciones del gobierno mediante el uso de los fondos de los contribuyentes para las próximas generaciones."

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Ministro de Relaciones Laborales, Damien Tudehope El aumento del tres por ciento tiene como objetivo principal brindar los mejores servicios al público a medida que se reforman los lugares de trabajo para obtener mejores resultados para el público, lo cual es una ganancia significativa para los empleados y la sociedad.

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