Las vacantes de empleo alcanzan un nivel récord, se necesitan más inmigrantes para trabajar en Canadá

Las secuelas de la pandemia de COVID-19 todavía se ven en el mercado laboral canadiense. Una aguda escasez de personal está afectando a Canadá y el país necesita desesperadamente que muchas más personas calificadas trabajen en Canadá para cubrir los puestos vacantes.

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En el tercer trimestre de 2021, Canadá tenía 912,600 puestos vacantes. En comparación con el número aproximado de 349,700 puestos vacantes en todos los sectores industriales en Canadá en 2019, el número de puestos vacantes se ha más que duplicado. Hay una gran cantidad de vacantes en sectores como la manufactura, el comercio minorista, la alimentación, el alojamiento, la construcción y la atención sanitaria. Hay un gran número de oportunidades abiertas para trabajar en Canadá en estos sectores.

Ha habido un aumento significativo de las ocupaciones de bajos salarios entre el tercer trimestre de 3 y el tercer trimestre de 2019. El porcentaje de puestos vacantes creados alcanzó el 3%.

La situación actual ha llevado al gobierno canadiense a tomar medidas como flexibilizar las políticas de inmigración de Canadá para lograr el crecimiento económico del país. Para el año 2022, el primer ministro canadiense Justin Trudeau quiere dar residencia permanente a 411,000 nuevos inmigrantes. Se ha vuelto bastante esencial en el contexto de la caída de la tasa de fertilidad entre los canadienses.

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