Tendencias laborales para Ingeniero de energía en Canadá

En Canadá se necesitan ingenieros para una variedad de industrias donde la fuerza laboral local actualmente no puede cubrir puestos debido a la falta de experiencia. Los ingenieros de energía no son una excepción. Como resultado, hay muchas oportunidades para los ingenieros energéticos y los empleadores están dispuestos a pagar salarios más altos para contratarlos.

Los ingenieros energéticos son responsables de la operación y mantenimiento de dispositivos como generadores, calderas, turbinas, reactores, motores y otros equipos que generan luz, calor y otros servicios públicos. Los ingenieros de energía trabajan en plantas de energía, empresas de servicios públicos de energía eléctrica, plantas de fabricación, hospitales, universidades, agencias gubernamentales y empresas comerciales.

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¿Cómo puede un ingeniero energético migrar a Canadá?

Un ingeniero eléctrico pertenece a la categoría de trabajadores calificados y Canadá ofrece varias vías de inmigración para que los ingenieros eléctricos emigrar a Canadá. Como ingeniero energético, puede considerar vías de inmigración comunes, como Express Entry y Programa de Nominaciones Provinciales (PNP).

Antes de eso, verifique si es elegible para migrar a Canadá usando el eje Y Calculadora de puntos de elegibilidad de Canadá.

Entrada exprés: Bajo la programa de entrada rápida, puede optar por el Programa Federal de Trabajadores Calificados o FSWP. Estos son los factores de elegibilidad para el programa:

• Experiencia laboral calificada: debe haber trabajado en el tipo de trabajo que solicita, durante al menos un año o 1,560 horas en los últimos 10 años.
• Habilidades lingüísticas: debe obtener una puntuación mínima de siete en una prueba de referencia del idioma canadiense (CLB) para inglés en cada una de las cuatro secciones: lectura, escritura, comprensión auditiva y expresión oral.
• Calificaciones: sus calificaciones deben ser evaluadas mediante una Evaluación de credenciales educativas (ECA).
• Prueba de fondos: debe demostrar que tiene los recursos financieros para sostener su transferencia a Canadá sin la ayuda del gobierno canadiense.
• Salud y carácter- No debe tener antecedentes penales y estar en buenas condiciones físicas. También debe tener estatus legal en la nación donde se encuentra actualmente.

Todos estos factores determinarán su puntaje de clasificación integral (CRS) en su programa Express Entry. Si califica, su solicitud se colocará en un grupo de solicitantes, del cual se le invitará a solicitar la residencia permanente.

Programa Provincial de Nominados (PNP): Puede buscar la nominación provincial de dos maneras: en el primer método, primero creará una expresión de interés en una provincia específica en Entrada Rápida donde desea residir y trabajar. Si la provincia cree que sus talentos coinciden con sus necesidades, le ofrecerán una nominación provincial, que le dará 600 del total de 1,200 puntos que necesita en su CRS, lo que le permitirá ascender en el grupo de candidatos.

La segunda forma consiste en acceder al sitio web del gobierno canadiense y crear un perfil para la provincia en la que desea vivir y trabajar, además de presentar inmediatamente una manifestación de interés. Si se requieren tus habilidades, serás invitado a la provincia de inmediato.

Programa de Inmigración del Atlántico: El Piloto de Inmigración del Atlántico (AIP) es para usted si desea comenzar de nuevo en Canadá, o si su puntaje CRS es demasiado bajo para el Sistema de Entrada Rápida, o si cree que le resultará difícil obtener una ITA. Los solicitantes con una oferta válida de empleo a tiempo completo según NOC 0, A, B o C son elegibles para la residencia permanente según AIP.

La AIP fue creada para ayudar a las provincias atlánticas de New Brunswick, Nueva Escocia, Terranova y Labrador, y Isla del Príncipe Eduardo hacer frente a la escasez de mano de obra. Como resultado, prácticamente cualquier oferta de empleo a tiempo completo lo calificará para la residencia permanente.

¿Cuánto ganan los ingenieros de energía en Canadá?

El salario medio para esta profesión es de aproximadamente 38 dólares por hora y el salario máximo para esta profesión se encuentra en la provincia canadiense de Alberta, donde es de 45 dólares por hora.

Comunidad / Área	Salarios ($ / hora)
	Baja	Mediana	Alta
Ubicación: Canadá	21.62	38.85	57.70
Alberta, Canada	26.07	45.00	63.00
British Columbia	27.20	38.12	57.00
Manitoba	25.27	37.20	49.70
New Brunswick	18.75	25.98	43.00
Newfoundland y Labrador	20.50	32.00	45.00
Territorios del Noroeste	N/A	N/A	N/A
Nueva Escocia	15.00	32.50	43.00
Nunavut	N/A	N/A	N/A
Ontario	23.08	41.00	58.00
Isla del Príncipe Eduardo	21.00	25.00	43.27
Quebec	17.00	27.00	52.00
Saskatchewan	23.57	44.58	58.50

Habilidades requeridas

• Las habilidades analíticas requeridas son la capacidad de:
  • Analizar información
  • Planificación
  • Proyección de resultados
  • Investigacion e investigacion
• Las habilidades de comunicación requeridas incluyen:
  • Reading
  • Escribiendo
  • Documentación
• Las habilidades de ingeniería y tecnología requeridas son:
  • Diseño
  • Ingeniería

perspectiva laboral de 3 años-Las perspectivas laborales para los ingenieros energéticos en los próximos tres años son justas en la mayoría de las provincias de Canadá.

Destino	Prospectos de trabajos
Alberta, Canada	Suficientemente bueno
British Columbia	Suficientemente bueno
Manitoba	Suficientemente bueno
New Brunswick	Bueno
Newfoundland y Labrador	Suficientemente bueno
Territorios del Noroeste	Limitada
Nueva Escocia	Suficientemente bueno
Nunavut	Indeterminado
Ontario	Suficientemente bueno
Isla del Príncipe Eduardo	Suficientemente bueno
Quebec	Suficientemente bueno
Saskatchewan	Suficientemente bueno
Territorio del Yukón	Suficientemente bueno

predicciones de 10 años

Se prevé que el equilibrio entre la oferta y la demanda de mano de obra exhibido en los últimos años se mantendrá durante el período de proyección, ya que se espera que las vacantes de empleo y los buscadores de empleo se encuentren en niveles casi comparables.

Requisitos de empleo

• El candidato debe haber completado la educación secundaria.
• Se requiere título universitario en ingeniería estacionaria o energética y varios años de experiencia en el sector.
• Para los ingenieros energéticos se requiere un certificado provincial o territorial de ingeniería eléctrica o ingeniería estacionaria, según su clase.
• La calificación comercial de ingeniería estacionaria según la clase (4.a, 3.a, 2.a o 1.a clase) es necesaria y está disponible en Nueva Escocia y Quebec, aunque es opcional en Nuevo Brunswick.
• Los operadores de sistemas de energía deben completar un programa de aprendizaje de tres a cinco años o tener más de tres años de experiencia laboral industrial y otros cursos universitarios o industriales de tecnología eléctrica y electrónica.
• La certificación comercial está disponible, pero es opcional para los operadores de sistemas eléctricos de Terranova y Labrador.
• Los operadores de salas de control de centrales nucleares deben tener una licencia otorgada por la Comisión Canadiense de Seguridad Nuclear.

Requisitos de licencia profesional

Es posible que se requiera una licencia profesional de una autoridad reguladora antes de comenzar a ejercer. La licencia puede ser obligatoria u opcional, según la profesión.

Si se requiere la licencia, debe obtener una antes de poder ejercer la profesión y utilizar el título profesional.

Si la certificación es opcional, no es necesario tener licencia para ejercer esta ocupación.

Responsabilidades de los ingenieros de energía.

Para generar energía eléctrica y proporcionar calor ligero, ventilación y refrigeración para edificios y plantas e instalaciones industriales, operar sistemas de control automatizados o computarizados, motores estacionarios y equipos auxiliares como reactores, calderas, turbinas, generadores, bombas, dispositivos de control de contaminación y otros equipos tales. como reactores, calderas, turbinas, generadores, bombas, dispositivos de control de la contaminación y otros equipos.

Controlar las operaciones de conmutación durante el arranque y apagado de los equipos de la central eléctrica. Regular y coordinar la frecuencia de las cargas de transmisión y los voltajes de línea, controlar los niveles de agua y comunicarse con los operadores de sistemas.

Los equipos de la planta deben ser monitoreados e inspeccionados. Para identificar fugas u otras fallas en los equipos y garantizar que los equipos de la planta funcionen con la máxima eficiencia, se utilizan terminales de computadora que cambian válvulas, medidores, alarmas, medidores y otros instrumentos para medir la temperatura, la presión, el flujo de aire y combustible y las emisiones.

Analizar y realizar un seguimiento de las lecturas de instrumentos y fallas de equipos.

Para evitar fallas en el equipo o el sistema, solucione problemas y realice acciones correctivas y reparaciones menores.

Si es necesario, responda a situaciones de emergencia.

Limpie y lubrique periódicamente generadores, bombas, turbinas y compresores y realice tareas de mantenimiento periódicas.