Tendencias laborales en Canadá para gerente de ingeniería

 

La función de un gerente de ingeniería es planificar, dirigir, organizar y regular las actividades de un departamento o empresa de ingenieros. Pueden trabajar para una variedad de empresas comerciales y públicas, consultores de ingeniería y empresas de investigación científica. Los gerentes de ingeniería están a cargo de la gestión de proyectos y la resolución de problemas. Son responsables de planificar, dirigir, organizar y gestionar las operaciones técnicas y de ingeniería de una organización.

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¿Cómo migrar a Canadá como gerente de ingeniería?

La gestión de ingeniería es una de las ocupaciones objetivo del Global Talent Stream. Los gerentes de ingeniería con experiencia pueden aprovechar la facilidad de procesamiento rápido de su permiso de trabajo de Canadá para emigrar a Canadá. Este programa se introdujo para ayudar a las empresas canadienses a buscar talento externo y superar la escasez de talento tecnológico local. Bajo este esquema, las empresas pueden cubrir sus necesidades de talento rápidamente. El tiempo de procesamiento de la visa se reduce de seis meses a solo diez días hábiles. Esto también ayuda a los solicitantes a obtener una respuesta rápida a su solicitud. Su permiso de trabajo se procesará dentro de dos semanas.

Una vez que estén en Canadá, pueden solicitar la residencia permanente bajo la Sistema de Entrada Rápida.

Antes de eso, verifique si es elegible para migrar a Canadá usando el eje Y Calculadora de puntos de elegibilidad de Canadá.

¿Cuánto gana un gerente de ingeniería en Canadá?

Salario medio por hora- El salario medio para esta profesión es de 52 dólares por hora y el salario máximo para esta profesión se encuentra en Alberta, donde el salario medio es de 57 dólares por hora.

Informe salarial

Comunidad / Área	Salarios ($ / hora)
	Baja	Mediana	Alta
Ubicación: Canadá	30.77	52.31	76.92
Alberta, Canada	36.06	57.69	84.00
British Columbia	31.25	52.88	81.73
Manitoba	23.38	51.28	76.92
New Brunswick	23.00	48.08	82.05
Newfoundland y Labrador	23.00	48.08	82.05
Territorios del Noroeste	N/A	N/A	N/A
Nueva Escocia	23.00	48.08	82.05
Nunavut	N/A	N/A	N/A
Ontario	30.05	51.28	75.00
Isla del Príncipe Eduardo	22.00	48.70	60.10
Quebec	27.78	49.00	76.92
Saskatchewan	40.87	60.00	80.77

Habilidades requeridas

• Las habilidades de gestión requeridas son:
  • Controlar y asignar recursos.
  • Organización y coordinación
  • Evaluación
  • Contratación y reclutamiento
  • Planificación estratégica
  • Supervisión
• Las habilidades analíticas incluyen la capacidad de:
  • Analizar información
  • Planificación
  • Proyección de resultados
  • Investigacion e investigacion
• Las habilidades comunicativas requeridas son:
  • Entrevistas de conducta
  • Networking
  • Negociación
• Las habilidades comerciales, financieras y de gestión requeridas son:
  • Administracion de Negocios
  • Servicio al cliente
• Habilidades de ingeniería y tecnología.

perspectiva laboral de 3 años-Las perspectivas laborales para los directores de ingeniería en los próximos tres años son buenas, especialmente en las provincias de Nuevo Brunswick, Nueva Escocia, Ontario y Québec.

perspectiva de 10 años

Se prevé que el equilibrio entre la oferta y la demanda de mano de obra mostrado en los últimos años se mantenga durante el período de proyección, ya que se espera que las vacantes de empleo y los buscadores de empleo se encuentren en niveles casi comparables. Se prevé que el crecimiento del empleo y las jubilaciones representen la mayoría de las oportunidades laborales.

Requisitos de empleo

Licenciatura en ingeniería.

Se requiere experiencia en una disciplina de ingeniería, incluida experiencia en supervisión.

Una asociación provincial o territorial de profesionales de ingenieros deberá registrarte como Ingeniero Profesional (P. Ing.).

Responsabilidades del trabajo

Planificar, organizar, dirigir, regular y evaluar las operaciones y actividades de un departamento, servicio o empresa de ingeniería.

En el departamento, operación, laboratorio o empresa, desarrollar y hacer cumplir planes, normas y procedimientos de trabajo técnico y de ingeniería.

Consultar y negociar con clientes mientras prepara especificaciones, aclara ideas y presenta informes y resultados de ingeniería.

Asignar, organizar y monitorear el trabajo técnico del departamento o equipos de proyecto.

Reclutar personal y supervisar el desarrollo y mantenimiento de sus habilidades en las áreas requeridas.

Podrán intervenir directamente en el diseño, fabricación e inspección de proyectos técnicos, así como en los trabajos de ingeniería del departamento.