Establecerse y trabajar en cualquier lugar de Europa con el permiso de residencia de la UE

Lo más destacado: los trabajadores extracomunitarios obtendrán un permiso de residencia y un permiso de trabajo

• Se anunciaron cambios en la Directiva de permiso único para un proceso unificado de solicitud de permiso de trabajo y residencia en la UE.
• Los permisos de residencia de la UE ahora serán accesibles a los residentes de fuera de la UE.
• Los residentes fuera de la UE ejercerán un conjunto similar de derechos después de la adopción de las nuevas revisiones de la legislación.
• Los cambios en el proyecto de ley promoverán un proceso de solicitud de contratación más sencillo.

 

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Directiva sobre permiso de trabajo único

La Directiva sobre el permiso de trabajo único establece el proceso de solicitud para los países de la UE para la emisión de un permiso único. También decide el conjunto de derechos que pueden ejercer las personas procedentes de terceros países. El Parlamento y el Consejo de la Unión Europea acordaron recientemente un pacto sobre las revisiones de la Directiva sobre el permiso único.

Los nuevos cambios contribuirán a agilizar el proceso de solicitud de permisos de residencia y de trabajo en la UE. Sin embargo, los trabajadores no pertenecientes a la UE tendrán los mismos derechos que los ciudadanos de la UE después de la implementación de la legislación.

 

Derechos de los trabajadores extracomunitarios

Los trabajadores no pertenecientes a la UE pueden obtener los mismos beneficios que los trabajadores de la UE. Algunos de los derechos se mencionan a continuación:

• Las condiciones de trabajo
• Reconocimiento de cualificaciones
• Beneficios fiscales
• Seguridad Social

 

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Beneficios de la Directiva revisada sobre el permiso único

Algunos de los beneficios de las revisiones realizadas a la Directiva de permiso único son los siguientes:

• Proceso de solicitud simplificado para promover la contratación en el extranjero.
• Protege a los trabajadores de terceros países ofreciéndoles la oportunidad de cambiar de empleador.
• Los trabajadores no pertenecientes a la UE obtendrán un empleo mínimo y no se les pedirá que retiren su permiso de residencia y trabajo único.
• Los cambios fomentarán la igualdad de trato para los trabajadores no pertenecientes a la UE.  
• Los nacionales de terceros países ahora pueden solicitar un permiso único de los Estados miembros de la UE junto con los países no pertenecientes a la UE.

*Nota: El punto anterior es válido para personas que actualmente residen en el estado con un permiso de residencia autorizado.    

 

 

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